奧運日本男籃打出讓全世界眼睛都為之一亮的成績，相較於日本男籃，台灣職籃近年蓬勃發展，不過國際排名卻越來越下滑，近日就有球迷討論台灣籃球排名下滑的主因，很大程度和球員近年薪水水漲船高有關。
今日有一名網友就在PTT「台籃板」上寫道「設身處地想想，如果你是台籃球員，薪水高，在國內又沒人打得贏你 一堆球迷跟你交換賴，你把持得住嗎？想想生活也不用太累吧，開著寶馬去比賽，舒舒服服當工作，就像你讀台大進台積，你也不會想拼國外的工作吧。」
他直言「像大聖這種自律型的，自主訓練、覺得自己還不夠，應該是台籃的少數了」，林秉聖過去幾年雖然經常有一些負面風波，但論這幾年的進步幅度說第二大概也沒人敢說第一，這和他的自律精神有關。
另一名網友也提到，高薪和舒適的環境使得球員進步停滯。他指出，像日本足球J聯盟和籃球B聯盟的經驗顯示，國內聯賽很難練出高階選手，太舒適會讓球員失去鬥志。日本聯賽的做法是連續三年虧錢的球隊會退出聯賽，變相實現薪資上限，球員要高薪就必須往國外高階聯盟發展。
而從近年本土球員的一些合約就能看出端倪，多數球員在國內能拿到的合約都遠超出海外聯賽，其中又以台籃中上層級的這群人佔多數，如盧峻翔、林俊吉、高國豪、馬建豪這群人，據了解他們都有機會前往CBA或是日本聯賽發展，但海外聯賽願意提供的薪水遠低於他們在國內聯賽拿的錢，這使得他們選擇留在舒適區，而不願出國挑戰更高層級的舞台，這群人往往只需要再將球技提升一個層級，就有機會在海外聯賽拿到遠高於國內聯賽的薪資，但這幾年下來這些 球員的個性讓他們停留在原地。
總結來說，台灣籃球員薪資高、競爭不足，使得他們缺乏動力進步，這可能是台灣籃球國際排名下滑的重要原因。要提高競爭力，可能需要借鑒日本聯賽的經驗，通過制度設計激勵球員走出舒適區，追求更高的成就。